A、提升對工作的熱愛和自豪感
B、客戶服務經(jīng)驗的積累
C、自我素質(zhì)修養(yǎng)提升
D、個人職業(yè)生涯得到良好發(fā)展
E、人際關(guān)系及溝通能力的改善與提高
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你可能感興趣的試題
A、能節(jié)省大量的硬件成本
B、可以為企業(yè)帶來良好的收益
C、可以使員工產(chǎn)生企業(yè)自豪感
D、可以樹立企業(yè)品牌
E、能吸引優(yōu)質(zhì)員工,建立優(yōu)秀的服務團隊
A、可以提升企業(yè)產(chǎn)品的競爭力
B、對于客戶來說,服務成了衡量企業(yè)是否值得追隨的重要標準
C、商品的差異不大,企業(yè)的產(chǎn)品優(yōu)勢減弱,競爭力下降
D、對于企業(yè)來說,服務成了突出重圍的重要途徑
E、對于企業(yè)來說,服務成了產(chǎn)品價值的重要增值部分
F、社會文明的不斷提高
最新試題
檔案管理主要是建立和管理客戶服務人員、客戶管理部門的檔案資料,客戶服務人員檔案資料不包括()
()可以進行較長時間,便于獲得較多信息和對問題的討論;面對面交流還便于借助物品,比如提示照片、產(chǎn)品或服務的樣等,啟發(fā)采訪對象和幫助采訪對象回憶。
把價值和價格在定義中融為一體,質(zhì)量被認為是經(jīng)營結(jié)果與客戶可以接受的價格之間的平衡。這個關(guān)注角度是()
在實際工作中,服務管理人員常常并不知道客戶真正需要什么,這屬于()的差異。
認真傾聽對方的電話事由,若需要傳呼他人,應請對方稍等,然后輕輕擱下電話,去傳呼他人(或轉(zhuǎn)給當事人,如果當事人不在,應告訴來電人),這屬于客戶服務規(guī)范中的()
客戶信息資料的收集在確定調(diào)查的問題以后,就要確定收集信息的來源和方法,不用必須明確的是()
通過溝通,不可以()
客戶服務規(guī)范中,下列關(guān)于工作中應注意的事項錯誤的是()
在處理異議時,服務人員要先贊同客戶意見或部分意見,然后根據(jù)有力的事實和理由、證據(jù),間接反對客戶異議的內(nèi)容,這是()
下列關(guān)于日常服務質(zhì)量信息處理的相關(guān)工作標準說法不正確的是()