單項選擇題()不是影響企業(yè)薪酬的主要外部因素。
A.勞動力市場
B.工資形式
C.相關(guān)的勞動法規(guī)
D.社會保障水平
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1.單項選擇題薪酬水平低的企業(yè)應(yīng)注意()點(diǎn)處的薪酬水平,一般的企業(yè)應(yīng)注意中點(diǎn)薪酬水平。
A.15%
B.25%
C.35%
D.45%
2.單項選擇題關(guān)于關(guān)鍵事件法敘述不正確的是()。
A.關(guān)鍵事件對事不對人
B.該方法要考慮行為的情景
C.該方法只注重對行為本身的評價
D.關(guān)鍵事件是指有效和無效的工作行為
3.單項選擇題品質(zhì)主導(dǎo)型考評的特點(diǎn)是()
A.效度較差
B.標(biāo)準(zhǔn)易于確定
C.可操作性強(qiáng)
D.重在工作結(jié)果
4.單項選擇題()是衡量銷售人員工作質(zhì)量的重要指標(biāo)。
A.月度營業(yè)額
B.年度銷售量
C.產(chǎn)品廢品率
D.顧客投訴率
最新試題
從控制的角度來看,對產(chǎn)品進(jìn)行抽樣檢驗屬于()
題型:單項選擇題
從管理中的人本出發(fā),對管理對象施加軟控制,把組織的目標(biāo)變?yōu)槿藗兊淖杂X行動,這是()
題型:單項選擇題
管理著需要扮演的角色主要體現(xiàn)在()
題型:多項選擇題
中國古代的管理思想十分豐富,研究儒家、道家法家和兵家各流派管理思想的主要資料包括()
題型:多項選擇題
一個上級組織可以向若干個下級組織發(fā)布命令,但下級組織只能接受一個上級組織的直接領(lǐng)導(dǎo),這是強(qiáng)調(diào)行政方法的()
題型:單項選擇題
水桶定律也稱限定因素原理,是指在其他因素不變的情況下。僅僅改交這些因素,就可以()
題型:單項選擇題
以管理職責(zé)為核心,做到職務(wù)、職權(quán)、職責(zé)的有機(jī)統(tǒng)一,這是管理者實行管理的()
題型:單項選擇題
高度最高、難度最大的一種創(chuàng)新活動是()
題型:單項選擇題
現(xiàn)代管理方法使一切管理活動得以實現(xiàn)的前提是()
題型:單項選擇題
管理方式創(chuàng)新包括()
題型:多項選擇題