在波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型中，以下哪些因素會影響員工的激勵(lì)程度？（）

價(jià)值觀的核心成分是（）

群體沖突的原因可能包括（）

關(guān)于人際溝通的過程中必須注意的特點(diǎn)是（）。

在決策制定過程中，評估備選方案通常發(fā)生在哪個(gè)階段之后？（）

組織溝通的種類劃分依據(jù)包括（）。

波特-勞勒的綜合激勵(lì)模型包括以下哪些因素？（）

以下哪個(gè)不是群體行為特征的表現(xiàn)？（）

群體沖突的正面作用不包括以下哪個(gè)方面？（）

掌握溝通技巧的方式有（）