A.統(tǒng)計數(shù)據(jù)的審核
B.統(tǒng)計數(shù)據(jù)分組
C.統(tǒng)計數(shù)據(jù)匯總
D.匯編
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A.抽樣調(diào)查
B.訪問法
C.觀察法
D.報告法
A.確定調(diào)查對象和調(diào)查單位
B.全盤制定組織計劃
C.選擇調(diào)查方式和方法
D.制定調(diào)查項目和調(diào)查表
A.統(tǒng)計設(shè)計
B.統(tǒng)計計算
C.統(tǒng)計調(diào)查
D.統(tǒng)計數(shù)據(jù)的整理
A.數(shù)量性
B.全面性
C，社會性
D.準(zhǔn)確性
A.學(xué)習(xí)心理學(xué)
B.教學(xué)管理
C.課程教育管理
D.自然科學(xué)
最新試題
（）是為實現(xiàn)職業(yè)培訓(xùn)目標(biāo)而編寫的，供教師教學(xué)和學(xué)員學(xué)習(xí)時使用的材料的總和。
工作中不正常的人際關(guān)系主要表現(xiàn)為（）。
企業(yè)培訓(xùn)教學(xué)培養(yǎng)目標(biāo)的確定性特點體現(xiàn)在實用、實際和（）三個方面。
培訓(xùn)項目開發(fā)基礎(chǔ)性工作的原則是（）原則、全面性原則、時效性原則。
（）是個人道德修養(yǎng)和社會文明程度的集中體現(xiàn)。
（）不屬于聽覺媒體教材。
信息搜集是培訓(xùn)教材開發(fā)最基本的基礎(chǔ)性工作，有效的信息搜集應(yīng)堅持（）、與培訓(xùn)目標(biāo)相符的原則、實事求是的原則、系統(tǒng)性原則。
（）是指對培訓(xùn)班所需的各項開支進(jìn)行預(yù)算，并將預(yù)算方案上報核準(zhǔn)。
培訓(xùn)評估是依據(jù)培訓(xùn)的（）和要求，從培訓(xùn)項目中收集信息和數(shù)據(jù)，運用一定的評估指標(biāo)和方法，以判斷培訓(xùn)的價值和質(zhì)量的過程。
小莊的做法體現(xiàn)了培訓(xùn)教材開發(fā)基礎(chǔ)性工作的哪些重要內(nèi)容？