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問答題
某企業(yè)技術(shù)工人的薪酬分為10個(gè)等級級別,其中第八個(gè)新酬等級中,薪酬的最高值為10000元,最低值為5000元,則該企業(yè)技術(shù)工人的第八個(gè)薪酬等級的薪酬變動范圍是多少?薪酬變動比率是多少?
參考答案:
(1)該企業(yè)技術(shù)工人的第八個(gè)薪酬等級的薪酬變動范圍=10000(元)—5000(元)=5000(元)
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1.問答題
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參考答案:
寬帶薪酬結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)中的幾個(gè)關(guān)鍵決策:
1.薪酬寬帶數(shù)量的確定。
在一個(gè)企業(yè)的薪酬結(jié)構(gòu)中到底設(shè)計(jì)幾個(gè)寬帶...
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2.問答題
寬帶性薪酬結(jié)構(gòu)的特點(diǎn)及其作用是什么?
參考答案:
與企業(yè)傳統(tǒng)的薪酬結(jié)構(gòu)相比,寬帶型的薪酬結(jié)構(gòu)具有以下幾個(gè)方面的特征和作用。
1.寬帶型薪酬結(jié)構(gòu)支持扁平型組織結(jié)構(gòu)...
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