A.從屬性
B.超前性
C.創(chuàng)新性
D.風(fēng)險(xiǎn)性
E.針對(duì)性
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A.技術(shù)的科學(xué)功能
B.技術(shù)的生產(chǎn)功能
C.技術(shù)的經(jīng)濟(jì)功能
D.技術(shù)的社會(huì)功能
E.技術(shù)的管理功能
A.按質(zhì)論價(jià)戰(zhàn)略
B.撇脂價(jià)格戰(zhàn)略
C.質(zhì)量競(jìng)爭(zhēng)戰(zhàn)略
D.滲透價(jià)格戰(zhàn)略
E.需求質(zhì)量彈性戰(zhàn)略
A.新品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
B.新品中質(zhì)戰(zhàn)略
C.新品低質(zhì)戰(zhàn)略
D.老品優(yōu)質(zhì)戰(zhàn)略
E.老品中質(zhì)戰(zhàn)略
A.優(yōu)質(zhì)高產(chǎn)戰(zhàn)略
B.優(yōu)質(zhì)穩(wěn)產(chǎn)戰(zhàn)略
C.優(yōu)質(zhì)低產(chǎn)戰(zhàn)略
D.保質(zhì)減產(chǎn)戰(zhàn)略
E.中質(zhì)中產(chǎn)戰(zhàn)略
A.符合性質(zhì)量戰(zhàn)略
B.競(jìng)爭(zhēng)性質(zhì)量戰(zhàn)略
C.適用性質(zhì)量戰(zhàn)略
D.跟蹤性質(zhì)量戰(zhàn)略
E.監(jiān)管性質(zhì)量戰(zhàn)略
最新試題
()是根據(jù)概率論與數(shù)理統(tǒng)計(jì)的原理,對(duì)工作崗位進(jìn)行隨機(jī)性的調(diào)查。
在核算人力資源管理具體項(xiàng)目的費(fèi)用時(shí)應(yīng)注意()。
企業(yè)組織信息的采集方法有()。
以下對(duì)崗位的責(zé)任和權(quán)限描述正確的是()。
以下對(duì)職位和崗位描述正確的是()。
下列選項(xiàng)中,對(duì)勞動(dòng)定額概念的理解正確的有()。
性質(zhì)相同的若干工作組成()。
()是以工序或某一作業(yè)為對(duì)象,按照操作順序進(jìn)行實(shí)地觀察記錄,研究作業(yè)活動(dòng)的一種方法。
()規(guī)定了員工應(yīng)該承擔(dān)工作的內(nèi)容和要求,而不是工作任務(wù)的地點(diǎn)和時(shí)空條件。
采集內(nèi)容復(fù)雜多變,被調(diào)查比較集中,調(diào)查地點(diǎn)固定時(shí),應(yīng)采用()采集信息。