A、勞保醫(yī)療
B、公費醫(yī)療
C、合作醫(yī)療
D、自費醫(yī)療
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A、德國
B、瑞典
C、中國
D、新加坡
A、政府責(zé)任型
B、責(zé)任分擔(dān)型
C、個人負(fù)責(zé)型
D、混合責(zé)任模式
A、疾病預(yù)防
B、健康維護(hù)
C、醫(yī)療費用
D、殘疾死亡
A、美國
B、英國
C、中國
D、德國
A、政府部門直接管理
B、政府監(jiān)督下的自治機(jī)構(gòu)管理
C、保險公司管理
D、保險基金公司管理
最新試題
就業(yè)見習(xí)期一般為6個月,最長不超過1年。
省政府53號令自2009年2月1日起施行。
就業(yè)見習(xí)期一般為1年,最長不超過2年。
職業(yè)技能鑒定補(bǔ)貼的對象為登記失業(yè)人員、進(jìn)城務(wù)工的農(nóng)村勞動者。
登記失業(yè)人員無正當(dāng)理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會的,視為無就業(yè)愿望。
企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費,或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費的,由勞動保障行政部門責(zé)令限期改正,并按照所涉金額的1至5倍予以罰款,但最高不得超過5萬元。
公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)應(yīng)當(dāng)免費為勞動者提供下列服務(wù):就業(yè)和社會保障政策法規(guī)咨詢;職業(yè)供求、市場工資指導(dǎo)價位和職業(yè)培訓(xùn)等信息發(fā)布;職業(yè)指導(dǎo)和職業(yè)介紹;對就業(yè)困難人員實施就業(yè)援助;辦理就業(yè)和失業(yè)登記;其他公共就業(yè)服務(wù)。
困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實行先繳后補(bǔ),補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的60%為基數(shù)。
對用人單位給予的職業(yè)培訓(xùn)補(bǔ)貼最高不超過培訓(xùn)費的50%。
個人小額貸款額度一般最高為5萬元,規(guī)模較大的可提高到10萬元。