單項(xiàng)選擇題為了做好勞動(dòng)保障工作，勞動(dòng)保障協(xié)理員必須了解（）等有關(guān)法律法規(guī)知識(shí)，掌握當(dāng)前的社會(huì)保險(xiǎn)政策、就業(yè)再就業(yè)政策，熟悉就業(yè)服務(wù)的工作流程等

A、刑事訴訟法
B、民事訴訟法
C、經(jīng)濟(jì)法
D、勞動(dòng)法


您可能感興趣的試卷

你可能感興趣的試題

1.單項(xiàng)選擇題在政策咨詢(xún)中對(duì)勞動(dòng)保障協(xié)理員的基本要求：一是熟練掌握當(dāng)前的有關(guān)政策，二是（），三是準(zhǔn)確解答咨詢(xún)?nèi)怂岢龅膯?wèn)題，四是態(tài)度誠(chéng)懇、耐心細(xì)致

A、準(zhǔn)備好各種宣傳資料
B、準(zhǔn)備好咨詢(xún)材料和接待場(chǎng)所
C、全面把握咨詢(xún)?nèi)怂?xún)問(wèn)的內(nèi)容
D、對(duì)咨詢(xún)?nèi)撕妥稍?xún)內(nèi)容做好記錄

3.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)保障協(xié)理員提供政策咨詢(xún)服務(wù)的工作程序是做好準(zhǔn)備工作、接待登記和（）

A、窗口接待
B、整理與反饋
C、回答咨詢(xún)問(wèn)題
D、提交報(bào)告

4.單項(xiàng)選擇題勞動(dòng)保障協(xié)理員在填寫(xiě)完報(bào)表后，還要寫(xiě)出（）

A、填寫(xiě)過(guò)程
B、報(bào)表分析
C、報(bào)送要求
D、匯總過(guò)程

5.單項(xiàng)選擇題失業(yè)人員在享受失業(yè)保險(xiǎn)待遇期間又享受（）待遇，則應(yīng)停止領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金，并停止享受其他失業(yè)保險(xiǎn)待遇

A、養(yǎng)老保險(xiǎn)
B、醫(yī)療保險(xiǎn)
C、工傷保險(xiǎn)
D、商業(yè)保險(xiǎn)

最新試題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼的險(xiǎn)種為基本養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)費(fèi)、失業(yè)保險(xiǎn)費(fèi)、工傷保險(xiǎn)費(fèi)和生育保險(xiǎn)費(fèi)等五項(xiàng)。

題型：判斷題

登記失業(yè)人員無(wú)正當(dāng)理由二次拒絕公共就業(yè)服務(wù)機(jī)構(gòu)提供的就業(yè)機(jī)會(huì)的，視為無(wú)就業(yè)愿望。

題型：判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼按照企業(yè)參加社會(huì)保險(xiǎn)繳費(fèi)人數(shù)，給予單位按核準(zhǔn)基數(shù)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)總金額的50%補(bǔ)貼，補(bǔ)貼期限最長(zhǎng)不超過(guò)1年。

題型：判斷題

企業(yè)未按照規(guī)定使用職工教育經(jīng)費(fèi)，或者侵占、挪用企業(yè)職工教育經(jīng)費(fèi)的，由勞動(dòng)保障行政部門(mén)責(zé)令限期改正，并按照所涉金額的1至5倍予以罰款，但最高不得超過(guò)3萬(wàn)元。

題型：判斷題

登記失業(yè)人員憑《就業(yè)失業(yè)登記證》享受公共就業(yè)服務(wù)和就業(yè)扶持政策。

題型：判斷題

就業(yè)見(jiàn)習(xí)期一般為1年，最長(zhǎng)不超過(guò)2年。

題型：判斷題

困難企業(yè)社保補(bǔ)貼實(shí)行先繳后補(bǔ)，補(bǔ)貼基數(shù)以上一年度全*省在崗職工月平均工資標(biāo)準(zhǔn)的50%為基數(shù)。

題型：判斷題

個(gè)人申請(qǐng)小額貸款的，由財(cái)政據(jù)實(shí)全額貼息。

題型：判斷題

省政府53號(hào)令自2009年1月1日起施行。

題型：判斷題

社會(huì)保險(xiǎn)補(bǔ)貼對(duì)象為有勞動(dòng)能力和就業(yè)愿望的登記失業(yè)人員中的就業(yè)困難人員。

題型：判斷題