A.個體工商戶與幫工、學徒之間
B.勤工儉學的學生與用人單位之間
C.軍隊、武警部隊的事業(yè)組織和企業(yè)與其無軍籍的職工之間
D.企業(yè)職工與社會保險經辦機構之間
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A.因撤職發(fā)生的爭議
B.因企業(yè)開除、除名、辭退和職工辭職、自動離職發(fā)生的爭議
C.因履行勞動合同發(fā)生的爭議
D.因執(zhí)行國家有關工資、保險、福利、住房、培訓、勞動保護的規(guī)定發(fā)生的爭議
A.用人單位
B.人民法院
C.勞動爭議仲裁委員會
D.勞動者
A.平等
B.合法
C.公正
D.及時處理
A、《合同法》
B、《勞動法》
C、《教育法》D
、《職業(yè)教育法》
A.婦幼保健院(所)
B.中醫(yī)門診部
C.醫(yī)務室
D.經地級以上衛(wèi)生行政部門批準設置的社區(qū)衛(wèi)生服務機構
最新試題
就業(yè)見習期一般為1年,最長不超過2年。
困難企業(yè)社保補貼按照企業(yè)參加社會保險繳費人數(shù),給予單位按核準基數(shù)繳納的社會保險費總金額的50%補貼,補貼期限最長不超過6個月份。
職業(yè)技能鑒定補貼的對象為登記失業(yè)人員、進城務工的農村勞動者。
個人小額貸款額度一般最高為10萬元,規(guī)模較大的可提高到100萬元。
對2010年享受社會保險補貼期滿、仍未能實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)的靈活就業(yè)人員,一次性延長社會保險補貼期限,最長不超過1年。
個人小額貸款額度一般最高為5萬元,規(guī)模較大的可提高到10萬元。
零就業(yè)家庭包括夫妻雙方均失業(yè)家庭、單親失業(yè)家庭等。
省政府53號令自2009年1月1日起施行。
各類企業(yè)招用就業(yè)困難人員就業(yè)的,按照實際招用的人數(shù),給予社會保險補貼的標準,按照其為所招用人員繳納的養(yǎng)老、醫(yī)療、失業(yè)保險費,對單位繳費部分給予全額補貼,個人應繳納部分仍由個人負擔。
就業(yè)見習期一般為6個月,最長不超過1年。