為化解下屬阻力，管理者應(yīng)當(dāng)將目標(biāo)和（）統(tǒng)一起來。

目標(biāo)對(duì)話時(shí)應(yīng)當(dāng)努力尋求雙方目標(biāo)的（）。

下列哪項(xiàng)屬于過程管理？（）

時(shí)間管理的目的是什么？

將“剝洋蔥法”運(yùn)用到設(shè)定目標(biāo)的過程主要是指目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)是（）。

目標(biāo)對(duì)話的重點(diǎn)在于（）。

由（）設(shè)立工作目標(biāo)對(duì)解決下屬阻力有好處。

（）是不利于解決下屬阻力的。

在下屬自我設(shè)定了目標(biāo)之后，管理者緊接著應(yīng)當(dāng)（）。

工作追蹤與任務(wù)推進(jìn)的手段有（）。