A.征稅
B.利潤(rùn)
C.收費(fèi)
D.發(fā)行公債
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A.服務(wù)的對(duì)象不同
B.使命不同
C.資金來源不同
D.效率意識(shí)不同
A.權(quán)力交易
B.瀆職失責(zé)
C.權(quán)錢交易
D.道德淪喪
A.公共財(cái)政管理在政府管理中具有核心地位
B.公共財(cái)政管理是國(guó)家生活的最重要舞臺(tái)之一
C.公共財(cái)政管理是一個(gè)變動(dòng)性很大的領(lǐng)域，具有更多的活力
D.公共財(cái)政管理的每一次變革都是公共管理重大變革的先導(dǎo)
A.黨政機(jī)關(guān)
B.群眾團(tuán)體
C.中介組織
D.某些事業(yè)單位
A.分配性政策
B.調(diào)節(jié)性政策
C.自我調(diào)節(jié)政策
D.再分配政策
最新試題
第一個(gè)研究勞動(dòng)強(qiáng)度和疲勞關(guān)系問題的人是（）。
色諾芬首先提出了管理水平優(yōu)劣的判別標(biāo)準(zhǔn)。他認(rèn)為，檢驗(yàn)管理水平高低的標(biāo)準(zhǔn)是（）
亞當(dāng)•斯密等人主張由市場(chǎng)機(jī)制（價(jià)格）這只“看不見的手”去引導(dǎo)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)，政府要盡量少干預(yù)，政府只起到“守夜人”的作用。政府的作用僅限于哪些方面？
（）的管理思想史學(xué)家克勞德·小喬治（ClaudeS.George）撰寫的《管理思想史》于1972年正式出版。
團(tuán)隊(duì)組織學(xué)習(xí)的形式是（）。
強(qiáng)調(diào)行為的結(jié)果對(duì)以后行為的影響D的理論是（）。
公共部門人力資源管理與傳統(tǒng)人事管理的區(qū)別有哪些？
最早把“可互換部件”原則從兵器生產(chǎn)擴(kuò)大到工業(yè)生產(chǎn)的國(guó)家是（）。
在體制轉(zhuǎn)軌時(shí)期，我國(guó)政府應(yīng)當(dāng)在社會(huì)經(jīng)濟(jì)運(yùn)行中扮演什么樣角色？
按波特的競(jìng)爭(zhēng)模型中，影響行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力量包括（）個(gè)方面。