單項(xiàng)選擇題扁平化組織結(jié)構(gòu)具有更少的層次,其特征是管理控制的寬幅度。一個(gè)較長(zhǎng)的組織(tallorganization)具有很多的層級(jí)、很窄的控制幅度。以下哪種情形與扁平化組織結(jié)構(gòu)相一致:()
A.任務(wù)要求很少的指導(dǎo)和很少對(duì)下屬進(jìn)行控制;
B.工作區(qū)域在地理上是分散的;
C.任務(wù)高度復(fù)雜且變化大;
D.下屬執(zhí)行有特色的不同任務(wù)。
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1.單項(xiàng)選擇題新一代ERP軟件(ERPⅡ)包含的先進(jìn)的計(jì)劃和進(jìn)度安排系統(tǒng):()
A.決定零售銷路的場(chǎng)所。
B.連接組織和聯(lián)合體內(nèi)的其他成員。
C.通過供應(yīng)鏈控制制造商的材料和部件的流動(dòng)。
D.實(shí)現(xiàn)對(duì)客房定單的跟蹤
2.單項(xiàng)選擇題當(dāng)車間設(shè)備售價(jià)超過帳面凈值時(shí),正確的會(huì)計(jì)分錄應(yīng)該是:()
A.借:現(xiàn)金貸:來自設(shè)備清理的利得貸:累計(jì)折舊——設(shè)備貸:設(shè)備;
B.借:現(xiàn)金貸:累計(jì)折舊——設(shè)備貸:來自設(shè)備清理的利得貸:設(shè)備;
C.借:現(xiàn)金貸:設(shè)備貸:累計(jì)折舊——設(shè)備貸:來自設(shè)備清理的利得;
D.借:現(xiàn)金借:累計(jì)折舊――設(shè)備貸:設(shè)備貸:來自設(shè)備清理的利得。
3.單項(xiàng)選擇題單個(gè)的預(yù)算表用來編制年度全面預(yù)算或者主預(yù)算。為直接人工預(yù)算提供必要的輸入數(shù)據(jù)的預(yù)算表是:()
A.銷售預(yù)測(cè)
B.原材料采購(gòu)預(yù)算
C.現(xiàn)金收支預(yù)算
D.生產(chǎn)預(yù)算
4.單項(xiàng)選擇題當(dāng)設(shè)立新職位或原職位有空缺時(shí),組織必須選擇從內(nèi)部提拔員工或從外部聘用,從內(nèi)部提拔的一個(gè)缺點(diǎn)是:()
A.內(nèi)部提升不利于激勵(lì)公司員工
B.內(nèi)部提升比從外部聘用花費(fèi)更多
C.難以從內(nèi)部候選人中確定稱職者
D.從內(nèi)部提升可能引起公司近親繁殖
5.單項(xiàng)選擇題選擇適當(dāng)?shù)目?jī)效評(píng)估方法是經(jīng)理面對(duì)的難題之一,當(dāng)理想的工作成果和具體行為之間有明確的聯(lián)系時(shí),經(jīng)理評(píng)價(jià)員工的績(jī)效的最佳的技術(shù)是:()
A.評(píng)分表法
B.工作績(jī)效書面描述法
C.重要工作記錄法
D.設(shè)定目標(biāo)法