多項選擇題分包企業(yè)管理資料和基本內容（）

A.勞務作業(yè)人員花名冊、身份證明和勞動合同
B.勞務作業(yè)人員工資表和考勤表
C.施工作業(yè)人員崗位技能證書
D.施工隊長備案手冊
E.總包單位相關材料


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1.多項選擇題員工培訓評估的基本步驟包含以下哪些（）。

A.評估的可行性分析及需求分析
B.選定評估的對象
C.建立基本的數據庫
D.選擇評估方法

2.多項選擇題總承包單位領導小組職責（）。

A.領導小組辦公室負責分包勞務費拖欠情況及勞務費結算、支付、農民工工資發(fā)放情況的摸底排查糾紛協(xié)調、督辦，緊急情況處理等指導工作
B.與施工單位形成保穩(wěn)定管理體系
C.負責工地安全事故
D.與分包隊伍上級單位或相關省、市駐京辦事處保持聯(lián)絡

3.多項選擇題應急預案的編制包含以下哪些內容（）。

A.應急預案的目的、編寫依據和適用范圍
B.應急預案的風險
C.應急機構體系及職責
D.應急措施

4.多項選擇題勞務人員工資的計算方法（）。

A.固定勞務報酬
B.按確認的工時計算
C.按確認的工程量計算
D.按完成的工程量計算

5.多項選擇題勞動定額一般常用的方法有四種（）。

A.經驗估工法
B.統(tǒng)計分析法
C.比較類推法
D.技術測定法