單項選擇題平衡計分卡方法關注了以下領域，除了（）。
A、財務
B、顧客
C、內部過程
D、公司治理
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1.單項選擇題（）是作為一種不僅僅從財務角度來評價組織績效的方法加以介紹的。
A、關鍵事件法
B、評分表法
C、多人比較
D、平衡計分卡
2.單項選擇題衡量了股市對一家公司過去或預期的資本投資項目價值的評價的管理工具是（）。
A、市場附加值
B、速動比率
C、控制圖
D、行為控制法
3.單項選擇題當（）作為一種績效衡量標準使用時，員工們很快得知：可以通過用更少資本，或者通過將資本投資于高回報項目來提高他們的績效。
A、市場附加值
B、經濟附加值
C、預算控制
D、風險分析
4.單項選擇題衡量企業(yè)全體和各部門績效的工具是（）。
A、經濟附加值
B、最優(yōu)訂貨模型
C、速動比率
D、市場附加值
5.單項選擇題哪個財務指標衡量在組織不能滿足它的利息費用支出前的利潤時的可能下降空間?（）
A、總資產周轉率
B、已獲利息倍數
C、銷售利潤率
D、流動性比率
最新試題
下列不屬于有限理性決策的假定前提的是（）
題型：單項選擇題
國際化經營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）
題型：單項選擇題
非股權安排的主要特征是不以股權控制為目標，所涉及的財務風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權安排的有（）
題型：多項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領導、分工與協作活動。（）
題型：判斷題
最傳統最基本的部門化方式是（）
題型：單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
組織目標之所以需要協調，是因為目標具有以下性質（）
題型：多項選擇題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內部提升的方式？（）
題型：多項選擇題
下列影響決策的因素中，不屬于決策主體因素的是（）
題型：單項選擇題
管理學上的雙子星座是（）
題型：多項選擇題