單項選擇題霍桑研究對()這種管理理念產(chǎn)生了巨大的影響。
A、高層管理承諾的重要性
B、組織中個人行為的作用
C、管理中科學(xué)原則的重要性
D、組織可以通過多種方式運用官僚等級原則
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1.單項選擇題霍桑實驗考察的是()。
A.工人的安全需求
B.被替代的家庭工作人員的心理需求
C.各種照明水平對工人生產(chǎn)率的影響
D.公司的高層管理人員對下屬尊重的需求
2.單項選擇題()相比科學(xué)管理的追隨者.更倡導(dǎo)人員導(dǎo)向思想,并認為組織應(yīng)該遵循組織道德原則。
A、雨果•芒斯特伯格
B、切斯特•巴納德
C、瑪麗.福萊特
D、羅伯特-歐文
3.單項選擇題以下()來源并發(fā)展于第二次世界大戰(zhàn)時期用數(shù)學(xué)和統(tǒng)計方法解決軍隊問題。
A、定量方法
B、學(xué)習(xí)型組織
C、電子商務(wù)
D、官僚行政組織
4.單項選擇題()是一種組織形式,其特征是依據(jù)勞動分工原則,具有清晰定義的層次,詳細的規(guī)則和規(guī)章制度.以及非個人關(guān)系。
A、官僚行政組織
B、學(xué)習(xí)系統(tǒng)
C、矩陣
D、電子企業(yè)
5.單項選擇題()提出了14項管理原則.井認為這些原則廣泛適用于任何管理系統(tǒng)。
A、瑪麗•福萊特
B、韋伯
C、亞當•斯密
D、法約爾
最新試題
下列影響決策的因素中,不屬于決策主體因素的是()
題型:單項選擇題
管理起源于原始人類群體謀生的領(lǐng)導(dǎo)、分工與協(xié)作活動。()
題型:判斷題
企業(yè)在選擇招聘方式時需要考慮的因素是()
題型:多項選擇題
影響跨國公司國際經(jīng)營進入方式選擇的因素包括()
題型:多項選擇題
非股權(quán)安排的主要特征是不以股權(quán)控制為目標,所涉及的財務(wù)風險較小。下列幾種國際市場進入方式中屬于非股權(quán)安排的有()
題型:多項選擇題
最傳統(tǒng)最基本的部門化方式是()
題型:單項選擇題
目標管理思想中對人的看法,與下列哪種管理理論相同?()
題型:單項選擇題
某企業(yè)制定的目標是“在本會計年度終實現(xiàn)投資收益率10%”,這一目標更能說明目標的哪一個性質(zhì)?()
題型:單項選擇題
有效的全球化經(jīng)營者必須具備以下四種關(guān)鍵的知識與能力,它們是一個整體,其落腳點是()
題型:單項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)()
題型:多項選擇題