企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律往往是勞動(dòng)合同行使（）的主要工具之一。

靈活就業(yè)主要是指在（）方面不同于傳統(tǒng)主流就業(yè)方式的各種就業(yè)形式的總稱。

稅后利潤(rùn)的分配原則不包括（）。

成本加成合同的風(fēng)險(xiǎn)主要由承包方承擔(dān)。

《社會(huì)保險(xiǎn)行政爭(zhēng)議處理辦法》規(guī)定，下列（）情況下公民可以直接向勞動(dòng)保障行政部門申請(qǐng)行政復(fù)議。

勞動(dòng)合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競(jìng)業(yè)限制期不得超過(guò)（）。

在勞務(wù)分包合同的（）形式中承包人地位等同于分包人地位。

本案中的勞務(wù)分包合同中合同價(jià)款的確定方式屬于（）。

下列屬于施工項(xiàng)目成本控制措施的是（）。

下列屬于農(nóng)民工就業(yè)服務(wù)中勞動(dòng)力流出地的勞務(wù)輸出服務(wù)的是（）。