單項選擇題
瑪麗最近提升為領班，她去征求過去一位做過領班工作的朋友的意見，這位朋友對她道出三大職位成功要素：
第一，理解人，能敞開地和人溝通，能在部門內外和他人一起工作；
第二，理解組織整體結構，能解釋組織計劃和目標，并轉化為本部門目標，能預見問題并處理；
第三，能使自己的想法和建議被上司接受；維護權威，尊重管理階層。
請問，這三點建議，那一點涉及人際技能（）？
A.第一和第二
B.第一和第三
C.第二和第三
D.第一
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1.單項選擇題以下何種組織形式最直接體現(xiàn)管理勞動專業(yè)化分工的思想？（）
A.直線型
B.直線職能制
C.事業(yè)部制
D.矩陣型
2.單項選擇題古人云：運籌帷幄之中，決勝千里之外?！斑\籌帷幄”反映了管理中那一個職能？（）
A.計劃職能
B.組織職能
C.領導職能
D.控制職能
3.單項選擇題在其他條件大致相同的情況下，與處于相對平衡環(huán)境中的主管人員相比較，處于迅速變化環(huán)境中的主管人員的管理寬度要（）
A.沒有區(qū)別
B.不好說
C.寬一些
D.窄一些
4.單項選擇題商業(yè)銀行在設計組織結構時，經常設立證券投資部、房地產部、信托投資部，這是按（）進行部門劃分？
A.按職能性質
B.按產品業(yè)務
C.按顧客類型
D.按銷售渠道
5.單項選擇題種莊稼需要水，但這一地區(qū)近年老不下雨，怎么辦？一種辦法是灌溉，以補天不下雨的不足。另一辦法是改種耐旱作物，使所種作物與環(huán)境相適應。這兩種措施分別是（）
A.糾正偏差和調中計劃
B.調整計劃和糾正偏差
C.反饋控制和前饋控制
D.前饋控制和反饋控制
最新試題
下列哪一種情況應優(yōu)先采用內部提升的方式？（）
題型：多項選擇題
隨著下屬成熟度由稍成熟轉向較成熟，領導的領導風格應做下列哪一種調整？（）
題型：單項選擇題
社會經濟學觀點贊成企業(yè)承擔社會責任，理由是（）。
題型：多項選擇題
在按職能劃分的計劃中，（）是組織的主要計劃。
題型：單項選擇題
以下屬于戰(zhàn)術計劃的是（）
題型：單項選擇題
來自于員工個人的壓力因素包括（）
題型：多項選擇題
企業(yè)內部提拔的優(yōu)點是（）
題型：單項選擇題
國際化經營中，投資方控制程度最高的進入方式是（）
題型：單項選擇題
某領導人的LPC值較高，說明他屬于（）
題型：多項選擇題
赫茲伯格通過研究發(fā)現(xiàn)（）
題型：多項選擇題