判斷題新的管理理論層出不窮,對實(shí)際工作中的新問題做出了較好的解釋,因此可以說,泰勒的科學(xué)管理理論等古典管理理論已經(jīng)徹底過時(shí),除了尚存歷史意義外,對管理實(shí)踐早已喪失了指導(dǎo)作用。()
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