單項選擇題專業(yè)與勞務(wù)分包施工企業(yè)持《合同用工備案花名冊》和（），到總承包勞務(wù)管理部門進行證書審查。
A、崗位證書
B、企業(yè)資質(zhì)等級證
C、企業(yè)經(jīng)營許可證
D、以上都要
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1.單項選擇題項目部勞務(wù)管理人員必須要求施工隊伍負責人在人員進場后3日內(nèi)，將務(wù)工人員（）進行審核，勞務(wù)分包合同簽訂后7日內(nèi)辦理人員注冊備案手續(xù)。
A.身份證
B.上崗證書
C.戶口
D.花名冊
2.單項選擇題在施工現(xiàn)場，不得使用未成年工、童工，登高架設(shè)作業(yè)人員（架子工）年齡應控制在（）周歲以下。
A、45
B、50
C、55
D、60
3.單項選擇題在進行（），項目部勞務(wù)人員應督促協(xié)助外施隊伍及時到派出所辦理暫住證。
A.入場工作前
B.施工階段中
C.入場教育工作的同時
D.入場登記的同時
4.單項選擇題進場人員（）是實名制管理的基礎(chǔ)，在工人進場前，統(tǒng)一按照主管部門規(guī)定的格式制作花名冊，報項目部勞務(wù)管理人員審驗。
A.身份證
B.花名冊
C.所屬單位
D.戶籍
5.單項選擇題在施工現(xiàn)場，不得使用未成年工、童工，所有從事施工作業(yè)人員年齡不得在（）周歲以上。
A、45
B、50
C、55
D、60
最新試題
勞動合同中的協(xié)商約定保守商業(yè)秘密的條款中競業(yè)限制期不得超過（）。
題型：單項選擇題
單項勞務(wù)分包合同額超過企業(yè)注冊資本金的（），提請備案的勞務(wù)分包合同不予辦理備案。
題型：單項選擇題
根據(jù)建設(shè)部159號令中關(guān)于資質(zhì)許可的規(guī)定，資質(zhì)證書有效期為（）。
題型：單項選擇題
人力資源管理的（）理論思想是必須實行強制手段，進行嚴格的領(lǐng)導和控制。
題型：單項選擇題
下列關(guān)于工序的主要特征說法錯誤的是（）。
題型：單項選擇題
本案中如果勞務(wù)公司確實無力支付工人工資，可以由（）解決。
題型：多項選擇題
與工藝特點無關(guān)的工作中斷所占有的時間，屬于必須消耗的時間。
題型：判斷題
勞動合同的（）是勞動合同的核心部分，雙方當事人必須認真對待。
題型：單項選擇題
企業(yè)內(nèi)部規(guī)章制度和勞動紀律往往是勞動合同行使（）的主要工具之一。
題型：單項選擇題
本案中工人派代表與勞務(wù)公司先行協(xié)商的做法妥當。
題型：判斷題