A.堅持預防為主、綜合治理的方針
B.堅持預防為主、防治結合的方針
C.堅持預防為主、分類管理方針
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A.保護用人單位的相關權益
B.保護國家的相關權益
C.保護勞動者健康及其相關權益,促進經濟發(fā)展
A.2011年12日31日
B.2011年5月1日
C.2011年1月1日
A.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度
B.職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督管理制度
C.職業(yè)病危害項目申報制度
D.職業(yè)病防治責任制度
E.職業(yè)病危害預評價報告制度
A.違法所得的二倍以上十倍以下
B.五千元以上五萬元以下
C.二倍以上五倍以下
D.五千元以上二萬元以下
E.三千元以上五萬元以下
A.訂立或者變更勞動合同時,未告知勞動者職業(yè)病危害真實情況的
B.未按照規(guī)定及時,如實向衛(wèi)生行政部門申報產生職業(yè)病危害的項目的
C.工作場所職業(yè)病危害因素的強度或者濃度超過國家職業(yè)衛(wèi)生標準
D.未按照規(guī)定報告職業(yè)病,疑似職業(yè)病的
E.拒不承擔疑似職業(yè)病患者在診斷、醫(yī)學觀察期間的費用的
最新試題
職業(yè)病危害項目申報管理辦法由()制定。
工會組織對用人單位違反職業(yè)病防治法律、法規(guī),侵犯勞動者合法權益的行為,有權()
職業(yè)病診斷標準和職業(yè)病診斷、鑒定辦法由()制定。
職業(yè)病診斷證明書應當由()簽署。
未經上崗前職業(yè)健康檢查的勞動者,用人單位不得安排其從事()
用人單位對工作場所職業(yè)病危害因素治理后,仍達不到國家職業(yè)衛(wèi)生標準和衛(wèi)生要求的,必須()
國家實行職業(yè)衛(wèi)生監(jiān)督制度。()負責行政區(qū)域內職業(yè)病防治的監(jiān)督管理工作。
對產生嚴重職業(yè)病危害的作業(yè)崗位,應當在其醒目位置,設置警示標識和中文警示說明。警示說明應當載明產生職業(yè)病危害的種類、后果、預防以及()等內容。
《職業(yè)病防治法》規(guī)定,國務院和縣級以上地方人民政府應當制定(),將其納入國民經濟和社會發(fā)展計劃,并組織實施。
我國頒布實施的旨在保護勞動者職業(yè)健康權益的法律是()