A.可傳遞性
B.可分享性
C.可存儲(chǔ)性
D.可識(shí)別性
E.可共享性
您可能感興趣的試卷
你可能感興趣的試題
A.護(hù)士注冊(cè)
B.護(hù)理知識(shí)
C.護(hù)理質(zhì)量管理
D.臨床護(hù)理
E.護(hù)理管理
A.人工處理
B.口頭方式
C.指令方式
D.傳統(tǒng)方式
E.間接方式
A.自然信息
B.生物信息
C.社會(huì)信息
D.發(fā)展信息
E.科技信息
A.自然信息
B.生物信息
C.社會(huì)信息
D.發(fā)展信息
E.科技信息
A.進(jìn)行質(zhì)量教育
B.持續(xù)改進(jìn)護(hù)理質(zhì)量
C.質(zhì)量結(jié)果分析體系
D.建立并有效運(yùn)行質(zhì)量管理體系
E.制定全面的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)
最新試題
護(hù)理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括()
有效的控制系統(tǒng)具有的特等除適時(shí)適度控制外還有()
某護(hù)士長(zhǎng)很注意在管理過(guò)程中給護(hù)士一定的授權(quán),同時(shí)給被授權(quán)的護(hù)士必要的監(jiān)督,該護(hù)士長(zhǎng)遵循的原則是()
組織文化的作用()
組織文化的性質(zhì)是()
300張床位以下的醫(yī)院,病床與工作人員的比例為()
最優(yōu)化的決策需要符合()
目前,我國(guó)院內(nèi)部護(hù)理管理的施控系統(tǒng)的常見(jiàn)類(lèi)型是()
西拉季等人認(rèn)為,影響組織設(shè)計(jì)的主要因素有()
管理的關(guān)鍵職能是()