A.控制是保證管理職權(quán)的實施
B.控制是管理重要職能之一
C.控制是管理創(chuàng)新的一種推動力量
D.任何組織活動都需要控制
E.控制是有效管理的前提
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你可能感興趣的試題
A.管理
B.決策
C.前期計劃
D.監(jiān)督和糾偏
E.明確目標
A.護理部組織午夜間及章假日查房
B.護理部護理質(zhì)量分析
C.招聘要求有護士執(zhí)業(yè)證書且身體健康的護士
D.處理患者投訴
E.護理部技能考核結(jié)果通報
A.主管人員及其下屬的素質(zhì)越高,就越不需要管理控制
B.管理者及其下屬的素質(zhì)越高,就越不需要任務(wù)控制
C.組織成員素質(zhì)越高,計劃執(zhí)行中就越不需要直接控制
D.組織制度越嚴密,就不需要決策控制
E.主管人員及其下屬的素質(zhì)越高,就越不需要間接控制
A.計劃執(zhí)行中進行的同步控制
B.現(xiàn)場指出過出錯誤對歷史作出評價
C.在執(zhí)行過程中對輸入細章的控制
D.對制定工作細則的控制
E.管理過程中進行的有效決策
A.護理質(zhì)量控制分析
B.財務(wù)報表
C.護理差錯事故分析
D.護士長一日五查房
E.輸血過程中發(fā)現(xiàn)血袋漏血,立即通知血庫
最新試題
在現(xiàn)代管理學(xué)中,管理人員對當前的實際工作是否符合計劃而進行測定并促使組織目標實現(xiàn)的過程,被稱為()
屬于有效溝通方法的是()
護理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括()
300張床位以下的醫(yī)院,病床與工作人員的比例為()
最優(yōu)化的決策需要符合()
組織文化的性質(zhì)是()
護理服務(wù)文化系統(tǒng)包括哪幾個層面()
泰倫斯·肯爾和艾倫·肯尼迪提出將組織文化分為哪四種類型()
管理的關(guān)鍵職能是()
理想的學(xué)習(xí)型組織的特征()