A.醫(yī)療保險
B.住院醫(yī)療保險
C.疾病保險
D.社會養(yǎng)老保險
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你可能感興趣的試題
A.保險金額的增減與保險費(fèi)的繳納
B.保險給付額和保險費(fèi)的繳納
C.保險金額的增減和保險給付額
D.保單抵押和退保
A.保險費(fèi)是否變動
B.保險標(biāo)的是否變動;
C.給付額是否變動
D.給付期間是否變動
A.躉繳年金和期繳年金
B.即期年金和延期年金
C.個人年金和聯(lián)合年金
D.定期年金和終身年金
A.100
B.76
C.99
D.65
A.低于
B.等于
C.高于
D.近似于
最新試題
以下屬于保險營銷外部環(huán)境的是()。
假定賠付率超賠再保險合同規(guī)定,賠付率在80%以下由分出公司負(fù)責(zé),超過80%至120%責(zé),并規(guī)定60萬元為限額?,F(xiàn)分出公司當(dāng)年的保險費(fèi)收入為100萬元,已發(fā)生賠款為125萬元,則分出公司的賠付責(zé)任為()。
我國當(dāng)前對保險公司償付能力達(dá)標(biāo)的監(jiān)管要求包括()。
某溢額再保險合同規(guī)定,分出公司的自留額為100萬元,分保額為“2線”。那么,接收公司的最大接受額為()。
保險統(tǒng)計管理的原則是統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)、分工負(fù)責(zé)、綜合歸口。
保險公司經(jīng)營效益評價指標(biāo)大多為相對指標(biāo)。
保險公司的賠付率指標(biāo)的上限是100%。
根據(jù)每一類別、級別的職務(wù),制定出各種考核因素和標(biāo)準(zhǔn),以此衡量員工的成績和能力的人事考核方法是因素分析法。
雙方當(dāng)事人均享有自由選擇權(quán)的再保險安排方式,稱為()。
再保險合同中的自留額和分保額是按()確定的。