問(wèn)答題

【論述題】試述績(jī)效考核的目的。

答案: 績(jī)效考核的目的主要是行政管理性的,如制定調(diào)遷、升降、委任、獎(jiǎng)懲等人事決策;但其目的也有培訓(xùn)開(kāi)發(fā)性的,如績(jī)...
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