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A.供給與需求都能對(duì)經(jīng)濟(jì)總量產(chǎn)生沖擊
B.工資、價(jià)格與利率具有黏性
C.經(jīng)濟(jì)可能在較長(zhǎng)的時(shí)間內(nèi)偏離充分就業(yè)均衡
D.政府有必要干預(yù)經(jīng)濟(jì)
A.逆向選擇模型
B.勞動(dòng)力流失模型
C.偷懶模型
D.公平模型
A.隱含合同理論
B.效率工資理論
C.長(zhǎng)期勞動(dòng)合同理論
D.局內(nèi)人—局外人理論
A.理性預(yù)期假說(shuō)
B.市場(chǎng)出清假說(shuō)
C.自然率或總供給假說(shuō)
D.政策的時(shí)間不一致性假說(shuō)
最新試題
乘數(shù)和加速數(shù)原理的不同在于（）
若一市場(chǎng)化程度較高的國(guó)家的經(jīng)濟(jì)正處于IS曲線右上方、LM曲線右下方的情況，如果政府對(duì)經(jīng)濟(jì)不采取任何政策干預(yù)的話，那么下一時(shí)期的經(jīng)濟(jì)走勢(shì)將是（）
按照組織機(jī)構(gòu)的性質(zhì)劃分，宏觀經(jīng)濟(jì)管理組織系統(tǒng)包括以下子系統(tǒng)（）。
盡管在宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)中仍存在著許多分歧，但也有一些共識(shí)，如（）
在索洛增長(zhǎng)模型中，人口增長(zhǎng)率降低會(huì)（）
宏觀經(jīng)濟(jì)管理體制因計(jì)劃、財(cái)政、金融在宏觀經(jīng)濟(jì)管理中所處的地位不同，可分為以下類型（）。
宏觀經(jīng)濟(jì)管理體制的主耍內(nèi)容包括以下部分（）。
根據(jù)新古典宏觀經(jīng)濟(jì)學(xué)的思想，如果信息是完備的，那么即使充分就業(yè)經(jīng)濟(jì)遭受總需求沖擊，（）
經(jīng)濟(jì)管理分為宏觀經(jīng)濟(jì)管理和微觀經(jīng)濟(jì)管理，是從（）。
與索洛模型相比，內(nèi)生增長(zhǎng)模型的一個(gè)關(guān)鍵假設(shè)是（）