A.尚未建立工會的用人單位，應當先建立工會，而后由工會與用人單位訂立集體合同
B.集體合同訂立后，應當報送勞動行政部門，合同自勞動行政部門給予備案登記之日起生效
C.集體合同中勞動報酬和勞動條件等標準不得低于當地人民政府規(guī)定的最低標準
D.用人單位與勞動者訂立的勞動合同中勞動報酬和勞動條件等標準可以低于集體合同規(guī)定的標準，但不得低于當地人民政府規(guī)定的最低標準
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A.30000
B.35000
C.60000
D.68000
A.2013年3月1日
B.2013年3月5日
C.2014年7月1日
D.2014年8月1日
A.勞動行政部門應當責令甲公司將押金限期退還給張某
B.勞動行政部門可以對甲公司處以1000元的罰款
C.勞動行政部門可以對甲公司處以5000元的罰款
D.如果甲公司的行為對張某造成損害的，應當承擔賠償責任
A.甲公司聘用12周歲的小李為暑期工，從事超市推銷
B.乙工廠聘用15周歲，已經初中畢業(yè)不再上學的小趙為生產工人
C.丙演出公司聘用10周歲的小童星小劉為全職演員
D.丁商店聘用14周歲的速算神童小張為收銀員
A.工作地點
B.勞動報酬
C.社會保險
D.福利待遇
最新試題
根據勞動合同法律制度的規(guī)定，有關2010年1月1日至2010年12月31日期間劉某與甲日報社的關系，下列說法正確的是（）。
如果該飯店向張某提出提高勞動合同約定條件續(xù)訂合同的，下列說法正確的為（）。
根據本題要點（4）所提示的內容，下列表述中，不符合規(guī)定的是（）。
根據勞動合同法律制度的規(guī)定，仲裁庭在審理該勞動爭議案件時，發(fā)生的下列事項中，不符合規(guī)定的是（）。
下列有關解除勞動合同時雙方提出的請求中，符合法律規(guī)定的是（）。
關于張某與飯店簽訂勞動合同終止的問題上，下列觀點中，正確的是（）。
下列情形中，該公司應當向甲支付經濟補償的是（）。
如果劉某以甲日報社違法解除勞動合同為由向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁，仲裁時效期間屆滿日應為（）。
下列關于服務期的相關表述中，正確的是（）。
下面關于甲申請仲裁的說法中，不正確的是（）。