押運途中發(fā)現(xiàn)有可疑車輛和人員尾隨跟蹤時，保安員立即下車攔截可疑車輛，盤問可疑人員，險情未消除前，不準(zhǔn)繼續(xù)前進(jìn)。

來訪者向出入口守衛(wèi)人員咨詢安全防范方面或客戶單位內(nèi)部的安全信息時，回答咨詢的保安人員應(yīng)該（）。

門衛(wèi)日常勤務(wù)的管理對象是通過特定門口的（）。

目標(biāo)部位安全守護(hù)工作方案的前期要求不包括（）

對初級保安員守護(hù)勤務(wù)活動過程的仔細(xì)查看，從中發(fā)現(xiàn)每個保安員守護(hù)勤務(wù)工作的優(yōu)劣情況，并進(jìn)行公平公正考評和獎懲的管理活動是（）。

理論上講，傳統(tǒng)的個人身份鑒別手段已難以滿足安全性的要求。只有不易被他人取代、仿制、甚至其本人也無法轉(zhuǎn)讓的身份識別技術(shù)才能勝任。

守護(hù)的特點，一般表現(xiàn)為守護(hù)對象的特定性和守護(hù)地點的（）。

（）是指保安員在執(zhí)行客戶單位出入口守衛(wèi)勤務(wù)時應(yīng)進(jìn)行安全管理的地域范圍。

高校保安守護(hù)人員要嚴(yán)格執(zhí)行出入口驗證制度，主要應(yīng)加強三個方面的工作，除了（）。

咨詢者通過信函向出入口守衛(wèi)的保安工作人員就有關(guān)安全或出入單位的相關(guān)問題提出咨詢，守衛(wèi)人員以信函的方式進(jìn)行回答的咨詢方法是（）。