A.企業(yè)向員工支付效率工資可以有效地抵制員工的消極怠工傾向 B.企業(yè)向員工支付效率工資,不會增加企業(yè)的勞動力成本 C.效率工資的效率來源于對實行計時工資的管理成本的節(jié)省 D.企業(yè)一旦支付效率工資,便很容易招募到自己所需要的各類員工 E.效率工資的效率來源于減少雇傭人員節(jié)約的成本
A.勞動者的年齡 B.勞動者的偏好 C.勞動者的任職年限 D.勞動者的居住場所 E.勞動者的性別
A.獎金 B.年功序列工資 C.福利 D.晉升刺激 E.退休金激勵