A.查驗出入人員證件
B.登記出入車輛
C.開展守護巡邏
D.保守客戶單位秘密
E.履行勞動合同
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A.服務單位是否依法設立
B.被保護財物是否合法
C.被保護人員及其活動是否合法
D.要求提供保安服務活動依法需經批準的，是否已經批準
E.被保護人員是否有過犯罪記錄
A.管制
B.拘役
C.拘留
D.逮捕
E.死刑
A.曾有盜竊嫌疑
B.曾有搶劫嫌疑
C.曾因過失被判刑
D.曾因盜竊被處2年有期徒刑
E.曾因搶劫被處3年有期徒刑
A.非法種植罌粟
B.偽造政府公文
C.倒賣火車票
D.賣淫嫖娼
E.賭博
A.勞動者追索工傷醫(yī)療費不超過當?shù)卦伦畹凸べY標準12個月金額的
B.勞動者追索勞動報酬超過當?shù)卦伦畹凸べY標準12個月金額的
C.用人單位要求勞動者支付培訓費及違約金的
D.社會保險方面的
E.節(jié)假日休假及工資方面
最新試題
根據(jù)民事訴訟法的規(guī)定，下列不屬于人民法院可以根據(jù)情節(jié)輕重予以處罰的是（）。
用人單位與勞動者解除勞務合同的方式是（）。
《保安員國家職業(yè)標準》是保安員（）的基本依據(jù)。
根據(jù)公安部《對部分刀具實行管制的暫行規(guī)定》，管制刀具的買賣、佩戴都要經過公安機關的批準或許可。否則就是違法行為。
根據(jù)有關法律法規(guī)的規(guī)定，娛樂場所是不以營利為目的、并向社會公眾開放、消費者自娛自樂的場所。
保安服務公司與客戶依法簽訂保安服務合同應分三步走，第二步是（）。
根據(jù)《企業(yè)事業(yè)單位內部治安保衛(wèi)條例》的規(guī)定，下列屬于治安保衛(wèi)重要部位的是（）
保護用人單位的合法權益是我國勞動法的立法目的所在。
社會保險是指國家依法建立的勞動者在年老、患病、傷殘、生育和失業(yè)時，能夠從社會獲得物質幫助的一種社會制度。
用人單位與勞動者解除勞動合同的方式是（）。