問答題

【案例分析題】某公司最高權(quán)力機(jī)關(guān)是董事會,指定財(cái)務(wù)部為預(yù)算管理機(jī)構(gòu)。2010年初董事會根據(jù)上年度的生產(chǎn)經(jīng)營狀況,結(jié)合對未來各種因素的合理估計(jì),制訂當(dāng)年的年度預(yù)算方案,并將內(nèi)容詳細(xì)的預(yù)算下發(fā)給內(nèi)部各單位執(zhí)行。到2010年10月,年度經(jīng)營實(shí)際執(zhí)行只完成了預(yù)計(jì)的一半。銷售部門認(rèn)為下半年屬于銷售淡季,全年任務(wù)肯定不能完成,因此向預(yù)算管理機(jī)構(gòu)(財(cái)務(wù)部)提出調(diào)整經(jīng)營預(yù)算。財(cái)務(wù)部認(rèn)為,既然實(shí)際銷售情況和預(yù)算相去甚遠(yuǎn),預(yù)算不能發(fā)揮應(yīng)有的作用,那么就將預(yù)算中銷售收入調(diào)整為原來的2/3。年末,預(yù)算管理機(jī)構(gòu)向董事會報(bào)告,全面完成全年經(jīng)營預(yù)算。從內(nèi)部控制活動(dòng)的角度分析該公司在預(yù)算控制過程中存在哪些問題?應(yīng)該采取哪些措施?

答案:(1)公司違背了授權(quán)審批控制要求,對與預(yù)算編制有關(guān)的機(jī)構(gòu)的職責(zé)劃分不清晰。在本例中銷售部向財(cái)務(wù)部提出預(yù)算調(diào)整,并由財(cái)務(wù)部...
題目列表

你可能感興趣的試題