員工福利只面向舉辦機構(gòu)的員工。

工傷的范圍包括應(yīng)當(dāng)認定為工傷的情形，視同工傷的情形和不能認定為工傷的情形。

我國的失業(yè)保險存在著實際覆蓋面狹窄，失業(yè)保險基金實際運作不良和監(jiān)督機制不健全的問題。

家庭保障是社會性保障機制，對于亞洲國家尤其是中國，它是國民可靠且穩(wěn)定的一種生活保障機制。

現(xiàn)役軍人因執(zhí)行軍事演習(xí)、戰(zhàn)備航空飛行、空降和導(dǎo)彈發(fā)射訓(xùn)練、試航試飛任務(wù)以及參加武器裝備科研實驗死亡的可以批準(zhǔn)為烈士。

隱性失業(yè)顯性化和失業(yè)率上升不是我國失業(yè)保險棉鈴的挑戰(zhàn)。

五保供養(yǎng)的農(nóng)村的一項集體福利事業(yè)，它由負責(zé)管理社會救助事務(wù)的民政部門主管。

人口類型和人口政策影響著養(yǎng)老保險的模式選擇。

依據(jù)救助手段的劃分，社會救助可以分為現(xiàn)金救助，實物救助，法律救助和以工代賑。

尊重本國國情，追求長期穩(wěn)定、協(xié)調(diào)、和諧發(fā)展不是社會保障發(fā)展的國際經(jīng)驗。