工作安排應(yīng)貫徹（）。

彼此退讓式協(xié)調(diào)最常見(jiàn)于（）。

適用范圍最小，適應(yīng)性最強(qiáng)的管理方法是（）。

采取靈活的疏導(dǎo)性措施，和諧關(guān)系是協(xié)調(diào)過(guò)程中的一個(gè)步驟，在協(xié)調(diào)活動(dòng)中經(jīng)常采用的疏導(dǎo)性措施有（）。

在企業(yè)中比較常見(jiàn)的部門(mén)情況是（）。