單項選擇題提出目標管理的管理學家是()。
A.巴納德
B.韋伯
C.孔茨
D.德魯克
E.泰勒
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1.單項選擇題下列屬于終末質(zhì)量評價的是()。
A.病區(qū)管理合格率
B.消毒隔離管理合格率
C.年度護理差錯發(fā)生率
D.一人一針一管執(zhí)行率
E.護理技術(shù)操作合格率
2.單項選擇題美國著名心理學家赫茨伯格提出的理論是()。
A.雙因素理論
B.X—Y理論
C.人類需要層次理論
D.成熟度理論
E.以人為本理論
3.單項選擇題認為組織和組織成員的行為是復雜的、不斷變化的,是一種固有的性質(zhì)的觀點所屬的學派是()。
A.系統(tǒng)理論管理
B.行為科學管理
C.權(quán)變理論管理
D.管理科學
E.管理質(zhì)量
4.單項選擇題護理人員排班應遵循的首要原則是()。
A.降低人力成本
B.滿足患者需要
C.合理組合人力
D.公平原則
E.提高工作效率
5.單項選擇題護理質(zhì)量管理的核心是()。
A.計劃組織
B.質(zhì)量控制
C.人的觀念
D.患者的素質(zhì)
E.護士的素質(zhì)
最新試題
下列排班方式中能表現(xiàn)出較高的自主性及工作滿意度,并提高士氣的是()
題型:單項選擇題
組織的概念具有四層含義()
題型:多項選擇題
護理文化系統(tǒng)的內(nèi)容包括()
題型:多項選擇題
組織文化的作用()
題型:多項選擇題
直接護理成本包括()
題型:單項選擇題
建設(shè)性沖突中由于信息傳遞渠道的障礙,影響溝通的因素有()
題型:多項選擇題
泰倫斯·肯爾和艾倫·肯尼迪提出將組織文化分為哪四種類型()
題型:多項選擇題
第1位重視人的心理狀態(tài)的管理學家是()
題型:單項選擇題
下列作者與著作正確的是()
題型:多項選擇題
當沖突雙方勢均力敵,爭執(zhí)不下,可以采用的策略有()
題型:多項選擇題