利用先進的生產(chǎn)制造技術(shù)，加大生產(chǎn)制造系統(tǒng)的柔生或靈活性，強調(diào)生產(chǎn)經(jīng)營的市場導(dǎo)向。
具有普遍意義的激勵方法一般有：思想政治工作、獎勵、職工參加管理（分權(quán)）、工作內(nèi)容力求豐富化、建立和健全規(guī)章制度。
最新試題
根據(jù)管理的實質(zhì)，管理的效果最終取決于（）。
管理講究藝術(shù)性，所以不具有科學(xué)性。
管理
管理產(chǎn)生的根本原因在于人有限的生命與無限的資源之間的矛盾。
人際技能
管理的功能是（）。
為什么說管理學(xué)是科學(xué)，管理是藝術(shù)？
管理的職能由以下幾個部分組成（）。
什么是系統(tǒng)及系統(tǒng)特點？
管理工作的核心內(nèi)容是（）。