判斷題在季度談話時(shí),網(wǎng)點(diǎn)經(jīng)理直接下達(dá)員工下一步的績效目標(biāo),不需要與員工就保持或改進(jìn)績效的行動(dòng)計(jì)劃取得一致意見。()

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