單項選擇題操作服務(wù)人員中，高級技能人才和關(guān)鍵操作崗位員工每年參加脫產(chǎn)培訓不少于（）。
A.30天
B.10天
C.15天
D.12天
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1.單項選擇題直線領(lǐng)導對基層員工每年進行一次崗位技能考核，以崗位素質(zhì)與（）為考核依據(jù)。
A.生產(chǎn)標準
B.技術(shù)標準
C.操作標準
D.能力評價標準
2.單項選擇題一線關(guān)鍵崗位35歲以下人員，（）內(nèi)必須達到中等職業(yè)教育以上學歷。
A.一年
B.三年
C.五年
D.二年
3.單項選擇題初級工持證上崗制度是指凡在崗時間超過（）的基層站（隊）員工，必須參加本工種鑒定前培訓，取得初級及以上職業(yè)技能等級資格。
A.3個月
B.6個月
C.一年
D.1個月
4.單項選擇題基本素質(zhì)培訓工作中，（）應(yīng)結(jié)合崗位實際確定基層管理及專業(yè)技術(shù)人員基本技術(shù)、技能具體內(nèi)容。
A.人事部門
B.安全部門
C.業(yè)務(wù)部門
D.直線領(lǐng)導
5.單項選擇題根據(jù)國家和集團公司的有關(guān)規(guī)定，按照足額提取、?？顚Ｓ玫脑瓌t，油田公司教育培訓經(jīng)費按工資總額（）%的比例提取。
A.3
B.2.5
C.2.2
D.2
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《勞動爭議調(diào)解仲裁法》規(guī)定，勞動爭議申請仲裁的時效期間是多長（）
題型：單項選擇題
延長工作時間工資包括在用人單位支付給勞動者的最低工資范圍內(nèi)。
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個人申訴多是由于管理方對員工進行懲處引起的，通常由個人或工會的代表提出。
題型：判斷題
勞動爭議處理中的一般調(diào)整方法具體包括什么（）
題型：多項選擇題
轉(zhuǎn)軌時期我國勞動關(guān)系不存在制度障礙。
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美國勞動關(guān)系制度的顯著特點是什么（）
題型：單項選擇題
三方協(xié)商機制的主體中代表工人利益的是什么（）
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勞動者單方解除合同的法定情形包括什么（）
題型：多項選擇題
近年來勞動關(guān)系面臨的問題有哪些（）
題型：多項選擇題
根據(jù)員工參與度劃分，哪些是員工參與管理的類型（）
題型：多項選擇題