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隨著社會(huì)的發(fā)展,各種新的思想不斷涌入企業(yè),使員工原有的人生價(jià)值觀念受到?jīng)_擊,從而引起新的矛盾產(chǎn)生,這就要求矛盾疏導(dǎo)工作要“因人制宜”,以人為本,對(duì)癥下藥,引入()來(lái)解決員工的思想問題。
答案:
矛盾疏導(dǎo)機(jī)制
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填空題
要開發(fā)創(chuàng)造力,首先要增強(qiáng)和提高人的()。
答案:
創(chuàng)新意識(shí)
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單項(xiàng)選擇題
看個(gè)人是否能把握該領(lǐng)域,而且愿意付出努力于改變?cè)擃I(lǐng)域,具有這樣的特質(zhì),則他們做的努力會(huì)有較高的比例被認(rèn)為具有()。
A.改革性
B.創(chuàng)造性
C.創(chuàng)新性
D.推進(jìn)性
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