從比較的高度看，在高、中、低三個(gè)層次的管理者當(dāng)中，對(duì)于其知識(shí)素質(zhì)要求最為全面和嚴(yán)格的是（）

以管理層級(jí)做標(biāo)準(zhǔn)劃分的管理者類型中被稱為“橋梁"的是（）

下列不屬于管理者職權(quán)的是（）

下列選項(xiàng)中屬于管理創(chuàng)新內(nèi)在動(dòng)因的是（）

何種職能表現(xiàn)了柔性管理的主動(dòng)性和靈活性？（）

定量的管理方法有（）

以管理職責(zé)為核心，做到職務(wù)、職權(quán)、職責(zé)的有機(jī)統(tǒng)一，這是管理者實(shí)行管理的（）

一個(gè)上級(jí)組織可以向若干個(gè)下級(jí)組織發(fā)布命令，但下級(jí)組織只能接受一個(gè)上級(jí)組織的直接領(lǐng)導(dǎo)，這是強(qiáng)調(diào)行政方法的（）

行政方法在管理中所依托的手段和工具包括（）

各類組織管理環(huán)境的主要特征包括（）