填空題（）是韋伯提出的行政管理模型。它是組織內(nèi)部職位分層、權(quán)力分等、分科設(shè)層、各司其職的組織結(jié)構(gòu)形及管理方式。
您可能感興趣的試卷
最新試題
風(fēng)俗、習(xí)慣是正式的社會(huì)規(guī)范。
題型：判斷題
秩序是社會(huì)存在和發(fā)展的基本條件。
題型：判斷題
社會(huì)組織是歷史的產(chǎn)物。
題型：判斷題
韋伯提出的進(jìn)行社會(huì)分層的標(biāo)準(zhǔn)有哪些（）
題型：多項(xiàng)選擇題
科層制是指建立在（）基礎(chǔ)上的，以（）為管理主體的，具有職權(quán)分工和職位等級(jí)體系的組織形式和管理方式。
題型：填空題
合理的社會(huì)流動(dòng)追求的是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
影響社會(huì)流動(dòng)的因素包括（）
題型：多項(xiàng)選擇題
人有生物屬性和自然屬性兩種屬性。
題型：判斷題
王某原是某機(jī)械廠廠長(zhǎng)，后調(diào)到同級(jí)的公司當(dāng)經(jīng)理，王某完成的社會(huì)流動(dòng)是（）
題型：?jiǎn)雾?xiàng)選擇題
下列選項(xiàng)中屬于反文化的主要有（）
題型：多項(xiàng)選擇題