工作倦怠又稱職業(yè)倦怠，它是指由情感衰竭、去人性化和個人成就感降低構(gòu)成的一種生理上、心理上多維度的綜合性癥狀。

OAP項目擴大了范圍，把服務(wù)對象擴展到（）.項目增多，內(nèi)容也更加豐富。

人面臨壓力的反應(yīng)不包含（）。

神經(jīng)衰弱最常見的原因就是大腦長期的精神緊張和精神壓力，從而產(chǎn)生精神活動能力的減弱。

員工援助計劃的操作流程的實施包括（）。

改善組織文化、改善組織形象、提高組織績效，是員工援助計劃的（）。

選擇有競爭的環(huán)境主要包括（）

工作壓力也有積極的作用，適度的壓力水平可以使人（）。

想要樹立成功的榜樣就要學(xué)會（）

公共性，指的是公務(wù)員所擔(dān)當?shù)穆氊?zé)以公民的公共權(quán)利為基礎(chǔ)，同時能夠支配公共資源，對整個社會具有廣泛的控制力和支配力。