各級企業(yè)應建立突發(fā)事件應急管理培訓制度，對負有處置突發(fā)事件職責的人員定期進行培訓，培養(yǎng)員工安全意識和自救與互救能力，培養(yǎng)提高負有處置突發(fā)事件職責人員的應急處置能力。

應急處置工作結束，或者相關危險因素消除后，現(xiàn)場應急指揮機構予以撤銷，不用及時解除應急狀態(tài)和恢復工作秩序。

專項應急預案內容主要包括（）。

可以預警的自然災害、事故即將發(fā)生或者發(fā)生的可能性增大時，基層企業(yè)應發(fā)布相應級別的警報，同時向上級公司報告，不可以越級上報，并向所在地人民政府通報。

當水庫水位超過（）水位時，負責水庫管理的發(fā)電企業(yè)單位應按照有管轄權的防汛和大壩安全指揮機構批準的洪水調度方案調度，其工程運行狀況應向分支機構、大壩安全指揮機構報告。

當即將出現(xiàn)洪水時，分支機構和發(fā)電企業(yè)應及時聯(lián)絡各級水文部門做好洪水預報工作，跟蹤分析洪水的發(fā)展趨勢，及時了解最新水情，及時向上級防汛機構報告水位、流量的實測情況和洪水走勢，為預警提供依據(jù)。

電力企業(yè)應當針對單位可能發(fā)生的（）類、事故災難類、公共衛(wèi)生事件類和社會安全事件類等各類突發(fā)事件，組織編制相應的專項應急預案。

周圍環(huán)境發(fā)生變化，形成新的重大危險源時，只需研究制定防范措施，不必及時修訂相關應急預案。

突發(fā)事件造成社會影響的，突發(fā)事件單位應在上級公司的統(tǒng)一領導下，妥善解決因處置突發(fā)事件引發(fā)的矛盾和糾紛。

基層企業(yè)應針對可能發(fā)生的突發(fā)事件特點和應急處置需要，成立搶險救援、穩(wěn)定生產、綜合協(xié)調、醫(yī)療救護、安全保衛(wèi)、善后處理等應急工作機構。