多項選擇題克服推諉拖拉的方法有()。
A.面對挑戰(zhàn),現(xiàn)在就做
B.“冷盤切割技術(shù)”
C.限時辦事
D.把任務(wù)調(diào)整,由復(fù)雜變簡單
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1.多項選擇題溝通中的文化背景是指溝通雙方()的總和。
A.意識形態(tài)
B.價值取向
C.思維模式
D.心理結(jié)構(gòu)
2.多項選擇題要想扮演好自己在團隊中的角色,必須做到以下幾點().
A.團隊利益高于個人利益是扮演好團隊角色的首要原則
B.主動尋找團隊成員的積極品質(zhì)
C.把自己的事情做好,別人的事不必關(guān)心
D.要時常檢查自己的缺點
3.多項選擇題團隊的內(nèi)部支持主要包括()。
A.適當(dāng)?shù)呐嘤?xùn)
B.易于理解的績效評估系統(tǒng)
C.角色系統(tǒng)
D.人力資源系統(tǒng)
4.單項選擇題通過(),溝通成為一個雙向動態(tài)的過程。
A.反饋
B.譯碼
C.接收者
D.換位思考
5.單項選擇題溝通雙方的情緒與態(tài)度是指溝通過程中的()。
A.心理背景
B.社會背景
C.文化背景
D.物理背景
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哪種領(lǐng)導(dǎo)風(fēng)格更強調(diào)規(guī)則和程序的遵守()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊角色通常負(fù)責(zé)維持團隊的紀(jì)律和秩序()?
題型:單項選擇題
在團隊決策中,哪種方法最注重成員之間的協(xié)商和妥協(xié)()?
題型:單項選擇題
哪種類型的沖突通常是有益的,可以促進團隊的創(chuàng)新和成長()?
題型:單項選擇題
哪種類型的團隊決策通常更注重團隊成員的共識和共同意愿()?
題型:單項選擇題
在團隊中,哪種類型的溝通方式最有助于信息的準(zhǔn)確傳遞和減少誤解()?
題型:單項選擇題
哪種溝通方式最適合在團隊會議中分享信息和討論問題()?
題型:單項選擇題
團隊中的成員各自具有不同的專業(yè)技能,能夠互補,這體現(xiàn)了團隊的哪個特點()?
題型:單項選擇題
在團隊中,當(dāng)成員之間出現(xiàn)沖突時,哪種方式最有助于解決沖突()?
題型:單項選擇題
哪些類型的團隊角色在團隊中起到關(guān)鍵作用()?
題型:多項選擇題