多項(xiàng)選擇題確認(rèn)培訓(xùn)時(shí)間須考慮的相關(guān)因素有（）。

A、員工工作狀況
B、培訓(xùn)時(shí)間長度
C、培訓(xùn)內(nèi)容
D、教學(xué)方法運(yùn)用
E、培訓(xùn)時(shí)間控制


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1.多項(xiàng)選擇題可以提供培訓(xùn)服務(wù)的咨詢機(jī)構(gòu)主要包括（）。

A、管理顧問公司
B、管理咨詢公司
C、商務(wù)學(xué)校
D、管理學(xué)院
E、培訓(xùn)公司

2.多項(xiàng)選擇題選擇培訓(xùn)供應(yīng)商時(shí)應(yīng)考慮的問題包括供應(yīng)商的（）。

A、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn)
B、員工任職資格
C、擁有的客戶
D、收費(fèi)事宜
E、對企業(yè)了解程度

3.多項(xiàng)選擇題在培訓(xùn)實(shí)施計(jì)劃控制階段，主要的工作包括（）。

A、收集培訓(xùn)相關(guān)資料
B、比較目標(biāo)與現(xiàn)狀之間的差距
C、分析實(shí)現(xiàn)目標(biāo)的培訓(xùn)計(jì)劃，設(shè)計(jì)培訓(xùn)計(jì)劃檢討工具
D、對培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行檢討，發(fā)現(xiàn)偏差
E、公布培訓(xùn)計(jì)劃，跟進(jìn)培訓(xùn)計(jì)劃落實(shí)

4.多項(xiàng)選擇題能否確保培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)的來源和能否合理地分配及使用經(jīng)費(fèi)，直接關(guān)系到（），而且也關(guān)系到培訓(xùn)者與學(xué)員能否有很好的心態(tài)來對待培訓(xùn)。

A、培訓(xùn)的規(guī)模
B、培訓(xùn)的水平
C、培訓(xùn)的程度
D、培訓(xùn)的信度
E、培訓(xùn)的效果

5.多項(xiàng)選擇題面談法有（）等具體操作方法。

A.個(gè)人面談法
B.現(xiàn)場面談法
C.集體會(huì)談法
D.團(tuán)隊(duì)分析法
E.任務(wù)分析法