A.擁有1200萬會計大軍(數(shù)量優(yōu)勢)
B.國際會計準則的熏陶(理論準備)
C.正在留學(xué)和已經(jīng)畢業(yè)的海外會計人才
D.直接參與會計奧運會
E.國際會計師事務(wù)所工作實踐經(jīng)驗
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A.挑選使用一流工人承擔(dān)崗位工作
B.系統(tǒng)訓(xùn)練使工人掌握標(biāo)準化操作方法
C.實現(xiàn)工具、設(shè)備、材料以及作業(yè)環(huán)境的標(biāo)準化
D.為以后的心理學(xué)的建立創(chuàng)造了條件
E.為以后的工業(yè)心理學(xué)、勞動心理學(xué)等學(xué)科的建立創(chuàng)造了條件
A.勞動力參與率
B.人口平均壽命
C.工作時間長度
D.國家經(jīng)濟發(fā)展水平
E.產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)的調(diào)整
A.一般系統(tǒng)理論
B.行為角色理論
C.人力資本理論
D.交易成本理論
E.資源基礎(chǔ)理論
A.設(shè)計企業(yè)發(fā)展遠景
B.明確企業(yè)的主要任務(wù)
C.分析企業(yè)外部環(huán)境和條件
D.掌握企業(yè)內(nèi)部資源狀況
E.保證行動方案的落實
A.人員的甄選
B.人員調(diào)配
C.人員晉升
D.員工培訓(xùn)考評
E.員工薪酬福利
最新試題
邁克爾·波特認為,企業(yè)產(chǎn)品或服務(wù)必須具有的特點是()。
獨特性產(chǎn)品競爭策略的具體形式是()。
企業(yè)目標(biāo)是以下()幾種基本要素綜合平衡的結(jié)果。
工會為了切實保障勞動者的合法權(quán)益,將會在()方面發(fā)揮重要作用。
勞動力參與率受到()等因素的制約和影響。
戰(zhàn)略性人力資源管理在管理思想和管理模式上發(fā)生了角度飛躍,它更加突出的是()。
內(nèi)部導(dǎo)向發(fā)展戰(zhàn)略具有的特點是()。
在采取人力資源吸引策略的企業(yè)中,員工績效評估具有的特點是()。
企業(yè)人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃的實施應(yīng)從以下()方面入手。
企業(yè)人力資源管理系統(tǒng)通過()來影響企業(yè)精神、員工信念和行為。