A.勞動報酬
B.工作時間、休息休假
C.勞動安全衛(wèi)生
D.保險福利
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A.國家級
B.省級(含自治區(qū)、直轄市)
C.企業(yè)級
D.地市級
A.愛崗敬業(yè)、誠實守信
B.辦事公道、服務群眾
C.奉獻社會
D.競業(yè)避止
A.企業(yè)工資集體協(xié)商
B.三方協(xié)商機制
C.行業(yè)性工資集體協(xié)商
D.區(qū)域性工資集體協(xié)商
A.民間組織
B.會員大會
C.職工董事
D.會員代表大會
A、學習政治、經(jīng)濟、文化節(jié)、法律、科學、技術和工會基本知識。
B、積極參加民主管理,努力完成生產(chǎn)和工作任務。
C、遵守憲法和法律,維護社會公德和職業(yè)道德,遵守勞動紀律。
D、遵守工會章程,執(zhí)行工會決議,參加工會活動,按月交納會費。
E、團結友愛、助人為樂、見義勇為,敢于同違法行為作斗爭。
最新試題
根據(jù)《晉煤集團工會工作條例》規(guī)定,集團工會按照宏觀規(guī)劃、分類指導、嚴格考核、服務基層的原則,加強和改進對企業(yè)工會的領導。
工資集體協(xié)商的首席代表應了解和掌握工資分配的有關情況,廣泛征求各方面的意見,接受本方人員對有關問題的質(zhì)詢。
集團公司文聯(lián)應對基層文聯(lián)的工作給予必要的協(xié)調(diào)、協(xié)助和指導。
在創(chuàng)建“安全光榮家庭”活動中,職工的妻子、父母等親屬只需做到按時做好飯菜、營造和諧家庭氛圍即可。
工會工作的生命線是密切聯(lián)系職工群眾。
參加體育健身活動并得到相關的公共服務和社會保障,是現(xiàn)代社會公民應享有的基本權利。
在復審期間原審計決定無效,被審計單位可不執(zhí)行原審計決定。
工會審計實行統(tǒng)一領導、分級管理、分級負責、下審一級的工作體制。
熱愛文學藝術并具備相應素質(zhì)和特長的協(xié)議工,不能申請加入文聯(lián)協(xié)會組織。
晉煤集團“數(shù)字工會”從2005年開始研發(fā)建設,目前,已經(jīng)建設完成“工會網(wǎng)站、OA辦公系統(tǒng)、數(shù)據(jù)庫管理系統(tǒng)、工作績效管理系統(tǒng)、視頻會議系統(tǒng)、工會財務電算化系統(tǒng)、職工電子書屋”等七大系統(tǒng)。