內(nèi)部溝通的作用表現(xiàn)在（）

企業(yè)精神由（）構(gòu)成。

統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是堅(jiān)持（）的企業(yè)理念

某企業(yè)所處的外部環(huán)境變化復(fù)雜，組織要素變化很大，但是與企業(yè)的文化仍保持一致，則該企業(yè)應(yīng)該（）.

統(tǒng)一價(jià)值理念的基本要求是貫穿于公司各層級(jí)、各單位，形成共同的（）

企業(yè)內(nèi)部環(huán)境的不利影響是（）

下列關(guān)于企業(yè)文化類型說(shuō)法正確的有（）.

下列各項(xiàng)完全不同于其他三種文化類型的是（）.

企業(yè)價(jià)值觀的特點(diǎn)（）

企業(yè)的（）是由企業(yè)的法律形態(tài)、組織形態(tài)和管理形態(tài)構(gòu)成外顯文化，它是企業(yè)文化的中堅(jiān)和橋梁