多項(xiàng)選擇題會計(jì)經(jīng)理出現(xiàn)以下哪些情形的，應(yīng)退出運(yùn)營條線（）

A.未盡職履職，造成不良影響，經(jīng)分行研究確定為不勝任運(yùn)營工作的。
B.發(fā)生經(jīng)濟(jì)案件，負(fù)有直接責(zé)任的。
C.違反法律法規(guī)及行內(nèi)制度規(guī)定，情節(jié)嚴(yán)重的。
D.發(fā)生其他重大差錯、事故或嚴(yán)重影響我*行聲譽(yù)的。


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1.多項(xiàng)選擇題會計(jì)經(jīng)理主要負(fù)責(zé)組織開展網(wǎng)點(diǎn)運(yùn)營管理工作，其業(yè)務(wù)準(zhǔn)入條件為（）

A.具有較豐富的金融、會計(jì)、財(cái)務(wù)等知識，熟悉國家的財(cái)經(jīng)法律、法規(guī)及我*行各項(xiàng)運(yùn)營規(guī)章制度
B.原則上應(yīng)具有三年以上柜面業(yè)務(wù)操作經(jīng)驗(yàn)，熟悉我*行柜面業(yè)務(wù)操作流程，具有較強(qiáng)的柜面業(yè)務(wù)管理能力
C.職業(yè)道德良好，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力和全局觀念，具有解決運(yùn)營工作實(shí)際問題的能力
D.有較強(qiáng)的服務(wù)意識
E.通過分行運(yùn)營管理部、人力資源部聯(lián)合組織的會計(jì)經(jīng)理選聘考核
F.無不良行為記錄，近三年分行年度考評未出現(xiàn)不合格評價

2.多項(xiàng)選擇題年度定期崗位輪換計(jì)劃應(yīng)包括（）等內(nèi)容？

A.輪崗人員名單
B.輪崗崗位
C.擬輪換時間
D.替崗人員

3.多項(xiàng)選擇題由分行運(yùn)營管理部實(shí)施離崗檢查的崗位包括（）

A.分行庫管員
B.會計(jì)經(jīng)理
C.分行現(xiàn)金經(jīng)理
D.支行庫管員

4.多項(xiàng)選擇題分行運(yùn)營管理部應(yīng)建立重要運(yùn)營崗位輪換和強(qiáng)制休假的管理臺賬和檔案，內(nèi)容包括（）。

A.重要運(yùn)營崗位人員
B.從事重要運(yùn)營崗位的起止時間
C.崗位輪換或強(qiáng)制休假的實(shí)施情況
D.代職情況報告、檢查結(jié)論

5.多項(xiàng)選擇題運(yùn)營交接中涉及實(shí)物類交接內(nèi)容包括（）

A.現(xiàn)金
B.重要空白憑證
C.代保管及抵質(zhì)押物品
D.柜面業(yè)務(wù)印章
E.會計(jì)檔案
F.鑰匙密碼