企業(yè)建立戰(zhàn)略聯(lián)盟的最終目的是（）。

約翰·納什提出的（）成為博弈論中最重要和最基礎(chǔ)的理論。

真正意義上的人本管理理論自古就有。

人本管理是與“以物為中心”的管理思想相對(duì)應(yīng)的概念。

1944年，約翰·福布斯·納什著的《博弈論與經(jīng)濟(jì)行為》發(fā)行出版，標(biāo)志著博弈論科學(xué)體系的創(chuàng)立。