團隊領導力整合力主要圍繞四大資源進行，分別是：個人資源、家庭資源、團隊資源、社會資源。

（）蘊含了中華民族自古以來追求的理想社會狀態(tài)。

在制定及實施研究計劃時，要嚴格按照有關管理規(guī)范操作，這樣才能徹底避免差錯和遺漏。

自組織系統(tǒng)與他組織系統(tǒng)產生的動力和原因以及應用范圍均不盡相同。

在研究設計過程中，應充分考慮統(tǒng)計學的原則，在諸如分組、例數、采用指標、數據表達、誤差控制等方面，都應預先考慮研究結束后的數據統(tǒng)計方法以及這些方法在設計時需要注意的問題。

共享思想深深根植于中華優(yōu)秀傳統(tǒng)文化之中，資源豐富，蘊涵深厚。

“大道之行，天下為公，選賢與能，講信修睦”中，“大道”就是最高的理想。

IQ高的領導理解力也強，能夠理解千變萬化的工作風格，有意識地調整自己的領導風格。

運用系統(tǒng)科學的方法可以更簡捷地說明問題。

移植包括科學概念、原理、方法以及技術手段等，從一個領域移植到另一個領域。移植方法是科學整體化趨勢的表現之一，也是發(fā)揮“雜交優(yōu)勢”、促進科學發(fā)展的重要方法。