是指員工接受訓練的技能能使提供訓練的企業(yè)比其他企業(yè)更有效地提高勞動生產(chǎn)率。
是指員工學到的職業(yè)技能對進行培訓企業(yè)以外的其他企業(yè)同樣有用。
是指在一定的報酬條件下，勞動力的供給主體（勞動者個人）對自己的勞動使用權的讓渡。
是指政府和企業(yè)在一定時期內，在一定的報酬條件下所需要的勞動力。
最新試題
從勞動經(jīng)濟學的視角考察我國最重要的失業(yè)類型有（）失業(yè)。
貨幣工資所受到影響因素包括（）。
下列對摩擦性失業(yè)的表述正確的有（）。
所謂工資就是（）。
勞動力市場均衡的意義有（）。
勞動經(jīng)濟學的研究對象包括（）。
我國在經(jīng)濟周期與兩種勞動參與假說中將勞動力分為（）級。
勞動力市場上，（）分別是勞動力的供給方和需求方。
政府支出包括（）。
擴張性的財政政策措施有（）。